Le Concours Extra existe depuis 1980 et sa renommée n’est plus à faire. Plusieurs disciplines sont accessibles pour toutes les organisations membres de la Chambre de commerce et d’industrie de Rouyn-Noranda.
Qui peut y participer?
Entreprises privées, PME et grandes entreprises, entreprises d’économie sociale, organismes sans but lucratif ou un événement | Festival (membres de la CCIRN), de tous les secteurs économiques qui contribuent à l’essor socioéconomique de Rouyn-Noranda.
Tout au long du processus, une grande visibilité est accordée aux entreprises finalistes et lauréates ainsi qu’aux partenaires de l’événement.
Participer au concours c’est …
Un Extra apporte de la notoriété, mais il représente également une fierté pouvant rejaillir sur les ressources humaines, les fournisseurs et la clientèle.
Dates importantes Description du trophéeVision-Travail Abitibi-Témiscamingue
«Soutenir les entreprises dans leurs projets de croissance et de relève, c’est notre mission. C’est pourquoi nous parrainons cette année l’Extra Investissement | PME dans le cadre du Concours Extra. Posez votre candidature, c’est promouvoir vos réussites ! »
Fonds régionaux de solidarité FTQ
« Comme porte-parole des comptables professionnels agrées de la région, j’ai le grand privilège de vous convier à inscrire votre entreprise au Concours Extra de la Chambre de commerce dans la discipline Start-up | Nouvelle entreprise. Soyez fier des réalisations de votre organisation et partagez cette fierté en l’inscrivant au Concours Extra! ».
Regroupement des CPA de l'Abitibi-Témiscamingue
Le Prix du public est réservé aux entreprises qui souhaitent soumettre à l’évaluation leur service à la clientèle au regard des actions, initiatives et efforts qui les distinguent.
Le vote n’est pas disponible pour le moment.
« C’est avec grand plaisir que Vision-Travail s’associe au Concours Extra pour souligner un succès méritoire pour une entreprise de Rouyn-Noranda.
Je suis impatiente de remettre le trophée Employeur Inclusif | Équité • Diversité • Inclusion à une organisation qui a mis en places des initiatives en matière d’équité, de diversité et d’inclusion ayant permis de rendre son milieu de travail plus inclusif et respectueux de la diversité. C’est un rendez-vous! ».